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【まとめ】社内SEの書類選考通過までの完全ロードマップ!採用担当が解説!
いつも書類選考で落とされます。35歳から社内SEへの転職は厳しいんでしょうか? 年齢以前の問題かもしれません。採用担当者が書類選考で確認したいポイントに答えていない可能性があります。 この記事を読めば、書類選考であなたが伝えるべき点を理解し、... -
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社内SE未経験からジョブチェンジで「再現性」を証明する方法を解説!
未経験から社内SEへ転職するとき「できます!」って自信を持って言えません...。どうすればいいですか? https://twitter.com/shimotaroo/status/1498585081048297472 こちらは社内SEではなく、プロダクトマネージャの例ですが、未経験から転職を目指すと... -
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自己PRで35歳までに積み上げたスキルの再現性を証明しよう!
自己PRで自分がいかにハイスペックかをアピールしていませんか?それ、間違っています。 実は、採用担当者に効く自己PRは「あなたがいかにハイスペックか?」「どれだけ大きな案件を成功させたか?」ではありません。なぜなら、そんなことは履歴書や職務経... -
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35歳以上で社内SE転職するなら、成果物ではなく成果を数字で語ろう!
社内SEの中途採用の書類選考や面接を担当していますが、「いい年齢なのに残念だなぁ...」という方がいます。それは面接で『アウトプット(成果物)』について語る方です。 どのような成果物が作れるか、つまりどの工程、役割を担当できるかは重要なポイン...
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